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企业未签合同辞退员工 被判支付双倍工资
因就职于某旅游公司未订立书面劳动合同,原雇员王小姐申请劳动仲裁要求支付双倍工资差额,仲裁予以支持。但不服裁决的该旅游公司向法院起诉,称已经进行了网上用工信息备案登记,要求不予支付双倍工资差额1. 新浪上海
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未签合同遭辞退员工索要双倍工资 仲裁委支持
据《劳动报》报道,因就职于某旅游公司未订立书面劳动合同,原雇员王小姐申请劳动仲裁要求支付双倍工资差额,仲裁予以支持。但不服裁决的该旅游公司向法院起诉,称已经进行了网上用工信息备案登记,要求不予支付双倍工资差额1. Sh.Eastday.Com