黄浦区“媛动力”项目提升妇女干部综合能力

　　黄浦区妇联与拾星者社会工作服务中心的合作项目“媛动力——黄浦区妇代干部能力建设项目”自4月29日启动以来，已经开展了3次增能主题活动。

　　“团队共创”团队增能主题活动让妇女干部体验了新的团队建设形式。在引导师的带领下，大家从不熟悉到互相认识、彼此了解，在小组里畅谈对培训的期待，在“开放空间”里提出自己遇到的问题并收集团队的宝贵建议，在“高峰访谈”中倾听彼此的故事和工作感悟。所有在交流中碰撞出来的“宝贝”最终汇成了一面智慧墙，以故事和案例的形式呈现妇女干部的宝贵经验。

　　在“明明白白我的心——情绪管理心法”个人增能主题活动中，钱绮莲老师让大家认识到每个人都有情绪，情绪本身并无好坏之分；教大家尝试用丰富的词汇来表达情绪，帮助大家建立表达情绪的方法；并与大家分享了处理情绪的技巧。正确认识情绪，学会表达情绪的方法和处理情绪的技巧，能帮助妇女干部通过情绪更多了解自己和他人，舒缓生活和工作中的压力，增强应对能力。

　　“社区议事”专业增能主题活动，由罗伯特议事专家作为引导师，带领妇女干部学习和讨论议事规则。引导师请大家分组讨论，分享最近一次在社区中开会的经历以及会议规则。讨论结束后，每组推选一名代表参加大组交流和分享。两个环节的分享结束后，大家普遍对“议事”的概念有了更清晰的认识。在此基础上，引导师简要介绍了罗伯特议事规则。活动临近结束时，引导师提出希望大家根据罗伯特议事规则“动议”提出结束活动，很好地实现了将罗伯特议事规则与实践相结合。

　　“媛动力”项目的三次活动，分别对妇女干部进行了团队增能、个人增能、专业增能的培训，有助于增强妇女干部的团队建设能力、情绪处理能力和议事能力。