浦东新区妇联全力打造三个工作品牌

　　12月15、19日，浦东新区妇联分别召开机关中层干部会议和全区各街镇妇联主席工作例会，专题研讨落实市委常委、区委书记沈晓明，市妇联主席徐枫，区委副书记、政法委书记吴福康到新区妇联调研时的讲话精神。

　　会上，大家纷纷表示，领导们的讲话振奋人心、激励斗志。各级领导对妇女工作的关心和肯定，让妇联人感到骄傲；对妇女工作的理解和支持，让妇联人充满干劲；对妇女工作的指导和要求，让妇联人明确了工作方向。2015年，浦东新区妇联将按照“服务、提升、扶弱、推优”的工作定位，围绕“基层组织建设年、核心价值宣传年、服务项目创新年、自身建设提升年”四大核心内容，全力打造基层组织建设、凝聚引领优秀女性和服务妇女儿童家庭的三个工作品牌。

　　一是打造妇联基层组织建设的工作品牌。围绕党建带妇建，主动融入区域化党建。纵向到底夯实新区妇女发展指导中心、社区家庭文明建设指导服务中心、居村“妇女之家”等三级平台、三级网络。横向到边建立健全委办局、机关妇工委，探索建立开发区“丽人之家”等服务阵地，将妇联的服务和资源配送到最基层。

　　二是打造团结凝聚引领优秀女性的工作品牌。以女性人才促进会为载体，凝聚动员女律师联谊会、女教授协会女医师协会、女带头人协会等各行各业的女性社团，搭建女性人才在社会治理和社会建设中发挥独特作用的平台。具体有三项举措：在“巾帼文明岗”中大力开展“全员五动”（健康舞动、培训触动、文化脉动、服务联动、展示推动），进一步推进职业女性岗位成才、岗位建功；建立浦东新区女性人才库，“三八”节前后向区委组织部举荐一批优秀女性人才，关注和服务女性人才成长，搭建发现、举荐和吸附女性人才的平台；引导社团开展各类活动，增强女性人才的归属感和荣誉感。

　　三是打造服务妇女儿童家庭的工作品牌。在项目化推进中培育更多的社会组织。最近正在开展的2015年服务项目征集，除了加强妇联的主导性外，还利用网络投票和增加大众评审的打分权重，更广泛地听取民意、吸收民智；继续探索符合浦东实际的社区心理健康服务模式，开展服务进家庭、进楼宇、进弱势群体，加大志愿者队伍专业培训力度和宣传力度，让政府实事项目发挥更大效能、覆盖更多人群。