为充分调动员工积极性，进一步落实各项责任制，近日，五四有限公司所属上海海湾国家森林公园有限公司就“认同光明品牌、践行降本增效，完善精准细化管理”专项工作，组织40多名各部门负责人签订目标责任书。
签约仪式上，公园负责人表示，每个责任人要以年度经营目标为中心，努力在企业内部营造充满活力、竞争向上的良好氛围，转变拓宽工作思路，树立良好工作态度，创新改革工作方法，逐步形成浓厚的降本增效工作氛围，为提高精细化管理、促进企业发展作出贡献。