学校举办2018年度外事工作培训暨国际化工作先进个人表彰会议
12月12日， 2018年度上海财经大学外事工作培训暨国际化工作先进个人表彰会议在学校召开。上海财经大学党委书记许涛出席会议，会议还邀请上海市人民政府外事办公室、上海市人力资源和社会保障局以及上海市出入境管理局四位资深专家分别作专题培训，来自学校各学院、部、所的60余位外事秘书及相关教师参加了培训。
国际处处长李宏首先感谢学校所有外事工作人员在2018年度对学校国际化工作的辛勤付出。他表示，学校国际化工作取得的每一个成绩都凝聚着大家的支持与付出，他向受表彰的先进个人表示祝贺，并表示学校将不断优化国际化管理团队的培训与激励机制，提高国际化工作的管理水平和服务质量。他同时感谢四位受邀嘉宾出席会议并带来专业培训，希望学校举办的各类国际化培训能增强大家对外事工作的责任感和使命感，切实提高学校外事管理队伍的管理与技能水平。
随后，李宏处长向获得本年度国际化工作先进个人荣誉的33名优秀外事秘书及教师颁发了荣誉证书。
表彰结束后，四位受邀嘉宾分别作专题培训。上海市人民政府外事办公室护照签证处处长王飞详细分析解读了因公签证政策，用生动具体事例指出办理因公签证时的注意事项。上海市人力资源和社会保障局国际合作处刘凯解读了外国人来华工作许可制度，介绍了外国人来华工作类别、外国高端人才种类、引进原则、外国人来华审批流程及相关工作注意事项。上海市出入境管理局王韬、张博两位警官分别介绍了外国专家出入境管理的政策规定及工作注意事项等。
上海财经大学党委书记许涛最后做总结发言。他对学校国际化工作给予了充分肯定。他指出，国际化工作应该是全方位的国际合作与交流，离不开外事工作队伍的支撑。一支过硬的外事工作队伍,对于提高学校国际化工作水平、推动学校各方面工作的改革与发展具有十分重要的意义。
许涛书记指出，上财的国际化工作应结合学校特点与优势在如下几点开展：一、科研的合作。各学院要寻求突破，积极与世界一流大学开展最新、最前沿的科学研究。院校两级要把智库国际化作为科研国际化工作的延伸，建设好国别区域研究中心，做好相关问题的国际比较，贡献上财智慧，服务国家需要，参与全球治理。二、学生的交流。人才培养应该在国际化的视野和背景之下进行，学院要着重开拓与海外大学的学分互认项目，为学生参与海外学习提供更好的环境。院校两级要针对制约因素，以问题为导向，共同努力，不断提升学生参与海外学习与交流的比例。三、留学的工作。学校一方面要充分利用国家、社会资源，鼓励我校教师赴海外交流、参加国际组织工作；另一方面要服务国家战略，提高站位，加大力度做好留学生工作，分层管理，提质增量。许涛书记最后强调，国际化工作需要全方位来推动，学院是学校国际化工作主力军。外事工作队伍要秉承“外事无小事”的原则，主动适应新常态、积极树立新思维,不断开拓视野、开阔思路,努力做好新时代下的国际化工作。
（供稿、供图：张志涛 编审：任斌 供稿日期：2018年12月13日）