港媒：六成内地企业欲最少加薪6% 日企最“抠门”

　　 内地的雇主在加薪方面表现突出，有多于60%的企业有意加薪最少6%。

　　 “我们的研究显示，今年雇员对薪金的期望比去年高，”她说。 “如要转职或向现雇主提出加薪，雇员需要小心搜集资料，确保自己的期望是合理的。＂

　　调查也发现，接近一半受访香港雇员表示，为了在工作与生活之间达致良好平衡，会选择继续在现有雇主工作。另外41%受访者表示优厚的薪酬待遇或安全感才是留着的主要原因。

　　调查也发现，约2/3的香港雇员主要因为更高新金而寻求跳槽，比新加坡的43%和中国内地的41%为高。

　　性别方面，香港管理级别的职位之中， 女性占28%，紧随其后的是新加坡和日本的女性，在她们国家的高级行政人员中，有19%是女性出任。

求职者在广东省一个职业展览查询最新职场信息。(资料图片)