国内首个“互联网＋员工关爱合作联盟”在交行启动

　　中国金融业社会责任工作和上海国际金融中心生态环境建设又添新枝。4月15日，“交通银行工会员工关爱工作第三方公司合作联盟”启动仪式在上海隆重举行。交通银行党委委员、副行长、工会主席寿梅生出席仪式并作重要讲话，交通银行员工工作部总经理、工会副主席帅师现场展示了该行员工关爱工作的平台思维、创新成就和“互联网＋”模块运用。国内领先的在线法律服务平台“法宝”、心融集团等六家不同领域的国内知名企业负责人出席仪式并签署合作协议。

　　交行工会按照“打造幸福交行、真心关爱员工”的要求，成功塑造了一系列品牌化的员工关爱项目。包括在金融系统内首发“幸福指数”研究成果、首创“健康交行”移动平台，首设“心理关爱”服务驿站，首推“普惠民生”实事工程，也得到了员工家属、企业客户的高度肯定和认可。

　　据悉，交通银行此次建立的立体化服务联盟，将共享一个平台、一个机制、一个标准。特别值得关注的是，交行尝试在联盟工作中创立互联网＋模式的移动管理平台“健康交行”，力求在原有健康五位一体的健康管理平台基础上，导入互联网管理思维元素，增加7*24小时法律援助、E校园、业务竞赛、公益捐赠、百动预定、健康小屋、绝世好医、乐活分享等生活管理模块，全面打造互联网＋时代的新型员工关爱平台，形成员工自助的健康成长空间，实现大数据、云计算、平台思维和移动互联在员工关爱工作中的有效应用。在此基础上，工会还将组织研究平台的信息维护和数据挖掘，努力在新一轮互联网金融的创新棋局中刻下员工关爱鲜明的“交行印记”。