电梯维保行业长期恶性竞争 15天一次维保难以真正做到

　　据《劳动报》报道，除了自动扶梯本身的设计缺陷和使用不当外，维保不到位也是导致自动扶梯事故多发的原因之一。一电梯维保行业资深人士向记者指出，由于电梯维保行业长期的恶性低价竞争也为电梯安全埋下隐患，电梯使用正逐渐进入事故多发的高危期。

　　“一般而言，自动扶梯应每隔15天完成一次维保，但实际情况是大多数使用单位无法保证。自动扶梯长期‘带病运行’，就好比汽车没有刹车片，存在重大隐患仍持续使用。”业内人士指出，维保不到位几乎是自动扶梯使用的普遍现状。而在恶性低价竞争的情况下，维保的质量也难以保证。

　　“电梯维保行业发展至今已有多年，但事实情况是，用工成本逐渐增加，维保人员的流失也较严重。”业内人士指出，维保工的工资维持在5000元/月左右，而资深的维保人员工资在万元左右。正常情况下，每个维保工负责25台电梯，每台电梯每两周维保一次，维保工作包括加润滑油、检查机电单元、清洁等。“维保人员实际的工作量达到50台甚至更多，无法保证质量的同时还存在偷工减料的现象。”

　　“上海的电梯维保单位在300家左右，有资质的维保人员仅仅5000人左右。”秦炯指出，按照3个梯队来分，其中三分之一是整机厂家自己拥有维保团队，这样的企业在十到二十家左右。其次是大型社会维保单位，保养台数在1000台以上的达到30家左右，也同样消化了市场的1/3，而剩下的5-6万台电梯，则被250家中小维保企业瓜分。在目前维保企业入场门槛不高的情况下，良莠不齐的情况就开始显现。

　　“行业协会与质监部门一道，在设立维保企业的黑名单制度，以提高维保行业的进入门槛。”秦炯表示。