奉贤区着力建章立制　突出问责　深化公务卡制度改革

　　奉贤区深化公务卡制度改革，至7月底，该区公务卡报销金额同比增长69.4%；公务卡报销率51.5%，同比增长21.7%。现金支用总额同比减少28.6%；现金率4.1%，同比减少1.8%。

　　一是建章立制，强化监督。先后出台公务卡使用管理考核办法、改革实施方案等文件6个，切实明确公务卡制度改革的考核范围、强化强制结算目录制度、完善考核通报机制，严控现金支出。对各单位公务卡执行情况进行专项审计和监督检查工作，对公务卡使用情况较好单位进行通报表扬。

　　二是突出问责，强化内控。加强内部管理，建立健全内部报销和现金使用管理制度，加强工作问责，确保支付、审核、签字等报销流程全过程规范有序。强制目录中的办公费、培训费等16个项目，一律不可使用现金，必须通过直接支付、转账支付和公务卡支付。现金结算目录之内的支付给困难或病患职工、弱势群体的一次性慰问支出等5个项目尽量使用转账方式，领导未亲笔签署的，一律不予报销。

　　下一步，将把公务卡考核纳入预算单位绩效考核内容，建立约谈与问责机制，强化明确预算主体责任；加强事前、事中监督，设置提现等动态监控指标，形成“制度+科技”管理模式。