学校举行人才计划申报工作交流会

为加强我校高层次人才队伍建设，提高人才工作的专业化和精细化水平，人才工作办公室结合教职工学期末培训于1月20日组织开展人才计划申报有关工作交流会。会议邀请了学校长江学者、国家优青、万人计划青年拔尖人才等专家介绍经验，吸引了来自各学院40余位中青年教师参加。副校长陈信元教授、人事处处长兼人才办主任程霖教授出席会议，交流会由人才办副主任刘艳辉主持。

会上，陈信元副校长表示师资队伍是学校各项事业发展的基础和关键，特别是在国家统筹推进“世界一流大学和一流学科”建设的大背景下，建设一支高水平的师资队伍是摆在我们面前的首要任务。为适应学校发展战略对人才工作提出的新要求，去年，学校专门成立人才工作办公室，积极谋划人才工作的关键问题，战略推进人才工作的专业化和服务的精细化。人才办组织交流会，一方面是向广大教师提供人才计划申报信息，另一方面邀请专家现身说法，分享申报技巧和评审注意事项。他希望大家相互交流、积极申报各类人才计划并有所斩获。

随后，会计学院靳庆鲁教授（长江学者、百千万人才工程国家级人选）、法学院李学尧教授（万人计划青年拔尖人才）、财经研究所张学良教授（万人计划青年拔尖人才）和金融学院杨金强教授（青年长江学者、国家优青）结合自身经历，与大家分享了申报各类人才计划和科研项目过程中的心得体会和经验教训，并和与会教师进行了交流互动。期间，陈信元副校长和程霖处长也对老师提出的问题进行了回应，并表示人才办将积极创造条件，助力广大教师成长成才。   

最后，人才办刘艳辉分项目介绍了各类人才计划的主管部门、申报时间、申报条件、政策待遇、注意事项和已入选情况，并通过与兄弟院校的对比分析了我校人才工作中存在的问题，提出了下一步工作计划。同时希望大家对人才办的工作提出建设性意见和建议，以更好地做好人才服务和支持工作。

（供稿：刘艳辉 供图：马纪 编审：张勃欣 收稿日期：2016年1月22日）