难道只有正式员工才交社保吗?

有些应届毕业生或是公司新员工在实习期会发现，有些公司在使用期会不给新员工缴纳社保。有些理由是有很多新人流动太频繁，会消耗大量人力。还有一些甚至让员工签署协议资源放弃社保，那这样有法律依据么？一起来听一下吧