市总召开上海市劳模创新工作室创建工作现场推进会

　　新时期的劳模创新工作室是弘扬劳模精神、发挥劳模作用的重要平台，是打造职工成长成才、提升职工队伍素质的快速通道，是实现企业转变发展方式、推进创新发展的有效途径。昨天，由市总工会和市建设交通工作党委举行上海市劳模创新工作室创建工作现场推进会暨第四期劳模创新工作室研修班开班仪式。

　　上海建设交通系统劳模创新工作室的创建工作始于2011年，到目前为止，全系统已创建劳模创新工作室200多个，其中上海市级劳模创新工作室41个，占现有全市劳模创新工作室总数130家的三分之一。劳模及其创新工作室已由过去的道德与技术的楷模，提升为核心价值观和关键创新能力的践行代表；成为人才的孵化器、岗位的创新源、项目的攻关队；成为深化改革与创新发展的不竭动力。同时该系统着力推进劳模创新工作室升级版即劳模创新工作室联盟的建设，目前已建立“绿色建筑与建筑节能”和“绿色智慧交通”两个劳模创新工作室联盟。其中“绿色建筑与建筑节能”联盟经过一年多的运作，优势得到体现，通过整合科研咨询、规划设计和建设施工等城市建设产业链的创新资源，实现资源共享、优势互补，联盟也从传统的技术革新、创新创效向行业规范、技术标准制定等更高领域拓展，不断巩固和扩大“1+1群”的劳模效应。

　　会上，中建八局、上海海事局、辰山植物园胡永红劳模创新工作室、绿色建筑与建筑节能劳模创新工作室联盟分别从党委、工会、劳模创新工作室和联盟四个角度进行了经验交流。市建设交通工作党委崔明华书记和市总工会副主席何惠娟共同为“绿色智慧交通”劳模创新工作室联盟揭牌。

　　何惠娟在会上充分肯定了本市各区局（产业）工会在推进创建工作中取得的成绩。自2011年起，上海总工会在全国各省市工会率先广泛开展创建劳模创新工作室活动，在全总命名的97家全国示范性劳模创新工作室中上海获评9席，居全国各省市工会之首；过去五年间，市总工会命名了五批共130个上海市“劳模创新工作室”，今年又有50个市级创新工作室脱颖而出；全市各级劳模创新工作室近700家，劳模创新工作室联盟已有10余个，各级各类劳模创新工作室在推动上海经济社会持续健康发展中发挥了重要作用，团结动员广大职工群众为全面深化改革、实施创新驱动发展战略做出了积极贡献。何惠娟要求各级工会为劳动模范更好施展才华、展现精神品格提供全方位支持，注重提升创建的质量和水平，提高创新工作室的贡献率和影响力。

　　据悉，市总工会对劳模创新工作室实行动态管理，明年开始将对“十二五”期间命名的市级劳模创新工作室分期进行考核，考核不合格者，将不保留其创新工作室称号；同时，为进一步鼓励和支持一线职工岗位创新活动，将在全市开展上海市“职工（技师）创新工作室”创建工作。