学校召开人才招聘评审会

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    为进一步实施人才强校战略，聚焦“双一流”建设，4月14日下午，校长曲景平在和平楼第三会议室主持召开了校人才招聘评审会。25位校人才招聘评审专家参加会议。

    曲景平指出，学校发展的关键在于人才。评审专家要严格按照有标准、有规范、有责任、有纪律的要求，积极主动汇聚人才，认真负责地选好人才。学校将通过实行“特聘计划”等一系列人才举措，进一步完善人才招聘与评价机制，吸引和选拔更多的优秀人才，促进青年教师快速成长，更好地调动广大教师的积极性和创造性，为学校事业发展提供师资保障。

    评审会上，11名由各学院推荐的候选人进行了现场答辩。经投票，最终5名“80后”青年教师成功入选特聘计划，其中 “特聘研究员”人选1人，“特聘副研究员”人选4人。

    “特聘研究员”“特聘副研究员”计划是我校今年新推出的人事制度改革措施之一。自申报工作启动以来，在校内外引起很大反响。该计划主要针对学术背景良好的新进教师和科研特区人员，聚焦其发展潜力，破除了任职年限等束缚，为加速优化师资队伍结构、提升师资队伍水平提供了有效途径。