“妇女工作是基础，小部门有大作为”

　　“妇女工作是基础，妇女工作做好了，家庭就和谐了，家庭和谐了，社区还有什么事做不好呢？”这句话是季金香的口头禅。

　　在常人看来，妇联不是个“强势”的部门，但杨浦区有个“强势”的妇联主席——季金香。季金香的“强势”不在于她的性格，而是她干事的韧性和执着，她做妇女工作，首先会不厌其烦地把“妇女工作就是基础工作”的理念“灌输”给对方，让对方打心底里认同妇女工作的重要性。所以，她的这句口头禅，不光让基层妇女干部熟知，上到区委书记也认这个理。

　　 旧改基地建“妇女之家”

　　季金香在卫生系统工作了20年，又在杨浦区爱卫办工作16年，工作一直很出色，2012年起担任杨浦区妇联主席。在领导、同事们的眼里，不管在哪个岗位上，她从来都是个实干家。到区妇联任职以后，她马上深入基层一线调研，率先考虑妇女工作要怎么干。季金香走遍了杨浦的各个社区，第一时间看最真实的情况，听最真实的声音，摸准妇女儿童家庭发展以及基层工作面临的困难和需求，老百姓亲切地称她是编外居委干部。

　　她把“妇女之家”作为服务型妇女组织的根基，带领全区妇女工作者精心打造了区、街镇、居委三级服务型“妇女之家”网络。结合群团改革，季金香设计布局了巾帼学堂、特色活动孵化、团队增能建设、家庭关系辅导、亲职教育等专业化服务板块，以菜单配送的方式送到基层“妇女之家”，畅通了服务妇女儿童家庭“最后一公里”。

　　季金香的想法是，妇联虽然是个小部门，也能有大作为。妇联的工作成效虽然不像造路修桥、招商引资那么直接地立竿见影，但也能间接地参与、服务区里头的大事。

　　2013年，恰逢杨浦区大桥街道一地块旧改动迁，季金香就想在旧改基地也建个“妇女之家”，真正做到哪里有妇女，哪里就有妇联组织的工作和影响力。

　　负责旧改基地征收工作的第二征收事务所一二把手都是男领导，起初根本不把季金香的这个想法当回事，只看到这个“难缠”的妇联主席一次次往旧改基地跑，一趟趟地解释怎么建“妇女之家”发挥女职工的潜能。最后，季金香的诚意打动了他们，大桥街道妇联与征收事务所“妇女之家”的联姻终于结果，小小的“妇女之家”不仅设置了阅览角、娱乐角、健身角、养生角、静心角等功能区，还不定期举办心理辅导和各类讲座，让事务所的女职工们“心有所属”，在单位找到“家”的感觉；季金香还想办法通过整合资源，把医疗坐堂、文艺展演等服务送到旧改征收基地一线，让妇联工作也服务旧改民生工作。

　　 当好妇女群众“娘家人”

　　都说妇联是妇女群众的娘家，怎么扮演好“娘家人”的角色？

　　季金香的想法是做好五个服务:服务大局、服务基层、服务妇女、服务儿童和服务家庭。她说:“妇女工作者要设计更接地气的项目，开展更顺民意的服务，多做雪中送炭的实事，多办温暖人心的好事，多抓不可替代的工作，真正把联系和服务妇女的工作落实、落细，通过服务更好地贴近、团结、引导、赢得妇女群众。”

　　在走访基层过程中，季金香了解到一户单亲家庭，孩子不仅从小患上了血友病，一条腿还无法正常行走。因医疗体系限制，孩子12岁以后治疗和用药都要到几十公里外的郊区医院，交通不便加上经济拮据，孩子的病情加重，一家人陷入绝望。

　　季金香上门疏解心理有创伤的母亲，她还多方联系，希望能解决孩子医疗问题，但所有人都答复她一个字:难。季金香心里就是放不下这对母子，凭着自己的韧劲，她不断与卫生系统及相关医院沟通、商讨，并协助区内医院争取相关用药资质，不懈的努力终于换来了问题的解决，孩子目前已在杨浦区内接受治疗。

　　解决了孩子就医的问题，但在季金香看来，这个家里还缺一个快乐的母亲。在她的推动下，居民区“妇女之家”志愿者共同组成了帮扶小组，鼓励内向、抑郁的母亲走出家门，融入社区“妇女之家”大家庭。如今，这位母亲已经成为了妇女之家“巧手妈妈工艺坊”的一名成员，并通过学习手工编织实现了居家灵活就业。这个愁云密布的家庭，在季金香的执着与努力下，重新焕发了生机，孩子还获得了上海市中学生书法大赛一等奖，母亲脸上也再次绽放出久违的笑容。

　　孩子的母亲觉得，碰上季金香是遇上了“贵人”，季金香却说:“她遇到的不是贵人，而是娘家人。妇联作为妇女群众的娘家人，一呼要百应，不呼也要应。”