申城首批员额制检察官遴选结果预计一季度出炉

      东方网1月24日消息：上海司法改革试点方案明确将检察院工作人员划分为三类，分别为检察官、检察辅助人员和司法行政人员，检察官的比例将从原先的71%逐步缩减到33%。究竟如何从严准入遴选检察官，确保检察官队伍的职业化呢？

　　记者今天从市检察院了解到，在遴选33%员额比例的检察官时，除了必须符合基本的学历、办案经验、政治素养等准入门槛外，检察机关还在最新出台的遴选实施办法中，首次明确列出了一系列“禁入规定”。目前，上海首批员额制检察官正在遴选过程中，预计一季度将正式出炉。而上海检察改革试点工作也将在今年上半年在全市检察机关全面铺开。目前，全市检察官共有2800名左右，根据改革方案，检察官员额比例是33%，5年后检察官的人数将压缩到1800名左右。改革试点的趋势是检察官“精英化”。

　　主任检察官办案责任制，是《上海检察改革试点工作实施方案》中的一项重要内容。目前，本市已任命了263名主任检察官，分布于公诉、侦监、未检、金融、反贪、反渎、控申等部门。

　　闵行区检察院侦监科科长、主任检察官刘莉对司法改革半年来的感受是“办案快了，存在感强了”。去除了层层审批的环节，办案效率显然有所提高。推行主任检察官制度后，闵行区检察院办理审查起诉案件平均天数比2013年同期缩短3.52天。

　　落实检察官办案责任制后，检察机关传统的管理模式将被打破，从三级审批制逐步过渡为检察官负责制，如何保障案件的质量和司法的公平？放权给检察官的同时，市检察院强化了办案监督制约机制。“今后，对检察官办案的处理决定一般不再审批，但是对于他办案的过程，是不是合法合规，我们要更加严格地监督和考量。”市检察院司改推进办的人员介绍。