精心组织 科学统筹 青浦区高质量完成年度绩效评价工作

30.08.2019  16:10
  截至7月底,青浦区共完成财政支出绩效评价106个,其中财政组织实施重点绩效评价9个,预算部门自评价97个,全区本级评价资金量覆盖部门预算项目支出的49%,超额完成45%的挂图作战要求。共总结经验做法199个,发现问题237个,其中,14个预算部门超额完成任务。   一是做好前期部署。在年初,针对新年度工作要求,召集相关人员集中组织培训辅导,统筹部署年度工作。对预算绩效管理相关文件精神进行详细解读,引导全区预算部门正确理解绩效管理工作形势,提示当前绩效管理存在的问题,指导预算部门完善工作流程,提高工作标准。   二是严格质量控制。高标准做好质量控制,压实预算部门的主体责任,细致抓好前期沟通、项目进点、思路定位、集中评审等各个环节;财政、预算部门、绩效专家各方分工负责,通力协作,通过培训辅导、全程监控、工作提示、多环审核、末位淘汰、委托项目综合评分与服务费挂钩等多项措施全面推动工作落实,全面提升评价质量,基本达到委托方要求。   三是积极探索创新。不断深化绩效评价工作,进一步探索多种评价类型,根据不同财政支出特点,从多个维度不同评价指标体系来科学评价财政支出绩效,为财政决策提供多维度参考依据。   四是落实结果应用。树立起结果导向的预算绩效管理理念,强化绩效评价结果的应用落实,形成预算绩效管理的闭环。将绩效评价结果与预算安排和政策调整挂钩,本级部门整体绩效与部门预算安排挂钩,下级政府财政运行综合绩效与“镇财区管”和转移支付分配挂钩。为实现“花钱必问效,花钱必问责”,推动财政进一步加力提效。