人力资源管理专题讲座顺利开展

　　近日，在上海市规土系统“服务与创新”青年骨干培训班举办的专题讲座上，大连万达集团商业地产人力资源部副总经理陈志刚应邀作了有关人力资源管理的专题报告。讲座由市规划国土资源局副局长肖征忠主持。

　　有着18年人力资源管理经验的陈志刚先生，先后在广东美的集团、美国COBY电讯集团等企业担任过人力部长、人力总监等职，在多年的人力从业经历中，擅长人力管理体系搭建、集团管控模式建立、企业文化培育等方向。他着重介绍了大连万达集团的概况和人力管理框架,通过丰富生动的案例，阐述了万达“十个一”的企业文化；建立三级人才储备制度；人才的“选、用、育、留”机制;强化企业执行力；全面信息化管理以及刚性的制度管理等内容,并和大家进行了互动交流，现场气氛热烈。

　　最后,肖征忠作总结发言。他说,他山之石可以攻玉。政府机关与企业虽有许多不同，但万达在人力资源管理上的诸多理念、思路，包括具体方法都有值得学习和借鉴之处。由此，他谈了三点体会：一是人力资源管理只有更好没有最好；二是每个单位都应结合自己的实际，找到适合自身的人力资源管理方法；三是人力资源管理不可能一劳永逸，而是永远在路上，要适应不断变化的形势及时进行相应的改变和创新。